Catégorie : Formation

77 % des élèves déclarent ne pas savoir pourquoi ils travaillent sur certains sujets à l’école. Voilà un chiffre qui bouscule : comment avancer sans cap ? Comment s’accrocher si

30 %. C’est le taux d’écart relevé chaque année lors du premier passage des entreprises à la certification ISO 9001, malgré des critères identiques imposés par les organismes certificateurs, peu

Certains chercheurs observent que l’intuition, souvent célébrée pour sa rapidité, conduit parfois à des erreurs systématiques. Les décisions prises sous contrainte de temps ou d’émotion se heurtent fréquemment à des

Refuser qu’un agent public participe à une formation, c’est légal. Mais l’employeur ne peut pas se contenter d’un simple « non » : il doit expliquer pourquoi, et démontrer que

Un chiffre qui ne fait pas la une, mais qui en dit long : chaque année, des milliers de conventions de stage sont signées en France, et derrière chacune d’elles,

Un chiffre brut, sans fard : près de la moitié des gestionnaires de portefeuille en poste aujourd’hui n’ont pas suivi le même cursus. La diversité des parcours déconstruit l’idée d’un

En 2025, certains secteurs affichent un taux de recrutement supérieur à la moyenne nationale malgré le ralentissement économique. Selon la Dares, plus de 60 % des offres d’emploi non pourvues

324 euros par mois, c’est le minimum fixé pour un stage de plus de deux mois. Pourtant, la réalité dépasse rarement ce seuil, et beaucoup d’étudiants jonglent encore avec des

Un taux de conversion stagnant malgré l’augmentation du budget publicitaire signale souvent un problème de structure plutôt que de moyens. Une campagne bien financée, mais mal orchestrée, expose à une

En France, 42 % des lycéens déclarent avoir déjà utilisé une intelligence artificielle générative pour réaliser un devoir, selon une enquête menée en 2023 par EduTech. Pourtant, certains établissements envisagent

Un décret tombé sans bruit peut faire plus de dégâts qu’un scandale public. Depuis 2022, les organismes de formation naviguent sous la surveillance constante des financeurs publics. À la moindre

Sept minutes. C’est le temps que s’accorde un recruteur, en moyenne, pour jauger un candidat et se forger un avis tranché. Trop de préparation étouffe parfois l’échange, tandis qu’une confiance

3,2 millions d’élèves en classe 10, des milliers de plateformes et une seule année pour tout jouer : le numérique a bouleversé les repères, mais pas les exigences. Derrière la

En 2025, 38 % des actifs envisagent de changer de métier, selon une étude France Compétences. Les demandes de financement pour formations qualifiantes ont bondi de 27 % en deux

La rémunération d’un analyste ESG dépasse fréquemment celle d’un analyste financier classique en début de carrière, selon les dernières enquêtes de l’AFG. Pourtant, moins de 15 % des postes ouverts

En France, la législation n’impose aucune limite d’âge pour l’accès aux études de médecine. Chaque année, quelques candidats franchissent le seuil des amphithéâtres après plusieurs décennies de carrière dans un

Un diplôme généraliste en gestion ouvre rarement les portes des postes de direction financière, même après plusieurs années d’expérience. Pourtant, l’accès à la fonction de responsable administratif et financier ne

Travailler plus de six heures d’affilée sans pouvoir souffler vingt minutes : c’est illégal, mais la pratique persiste. Le Code du travail impose pourtant cette pause, mais dans bien des

15,2 %. C’est le taux d’abandon en pleine période de stage dans certains secteurs : un chiffre qui claque, révélateur d’un dialogue souvent défaillant entre stagiaires et encadrants. Certaines entreprises

Un même titre peut désigner plusieurs formations distinctes selon l’organisme certificateur, même si toutes affichent le niveau 4. Certains diplômes de cette catégorie, pourtant délivrés par l’État, ne garantissent pas

Un manager n’est jamais simplement celui qui signe les feuilles de présence ou distribue les missions du jour. Dans le feu de l’action, le management exige beaucoup plus qu’une posture

Derrière une entreprise qui avance, il y a toujours une personne qui ne se contente pas de suivre le mouvement. Porter la vision, la façonner, la défendre : voilà le

13 % : c’est la part des entreprises françaises déclarant disposer d’un programme structuré de développement du leadership pour leurs cadres. Ce chiffre, loin d’être anecdotique, révèle une réalité :

1 200 euros oubliés sur un compte CPF fermé, puis restitués après six mois de démarches : chaque année, des histoires de crédits fantômes, de recours administratifs et de luttes

Un recruteur passe en moyenne trente secondes à lire un CV, et l’indication des langues figure parmi les éléments scrutés en priorité. L’absence de précision sur le niveau exact peut

205 minutes. C’est, selon plusieurs organismes, le temps moyen alloué à un module de gestion financière en TPE/PME. Pourtant, dans la réalité, cette moyenne ne signifie pas grand-chose. Les formations

Un cerveau humain ne fonctionne jamais à vide. Même lorsque tout semble figé, une mécanique discrète façonne la moindre prise d’information, la moindre adaptation. Loin de l’image d’un don pur,

En 2025, les critères d’évaluation des besoins d’accompagnement connaissent une révision majeure. Certaines structures appliquent encore des référentiels datant de plus de dix ans, alors que d’autres adoptent déjà des

Un chiffre qui ne rentre pas dans les cases : selon le rapport « Regards sur l’éducation 2023 » de l’OCDE, les établissements scolaires les plus diversifiés sur le plan

Les chiffres ne mentent pas : pour encadrer dans une salle de sport française, le BPJEPS AF reste la référence imposée. Pourtant, il existe des exceptions, certains clubs osent miser

Certains métiers disparus il y a dix ans figurent aujourd’hui parmi les plus recherchés. Les référentiels de compétences exigés dans une entreprise peuvent différer radicalement de ceux d’une autre structure

Un message peut perdre 70 % de son impact si la formulation ne correspond pas à l’attente de l’interlocuteur. Certaines méthodes appliquées à contretemps freinent la collaboration, malgré la bonne

18 %. C’est la progression, nette et sans appel, de la demande d’éducateurs spécialisés en cinq ans, chiffres du ministère du Travail à l’appui. Ce secteur ne connaît pas la

Un diplôme d’ingénierie ? Pas obligatoire pour faire sa place comme analyste de données. Des entreprises embauchent sur la seule force de compétences techniques, parfois acquises loin des bancs de

Un intitulé mal choisi sur un contrat freelance, et c’est tout un parcours qui se complique : refus d’affiliation, redressement, marchés fermés. L’intitulé ne se résume pas à une case

3 000 embauches réalisées chaque année en banque sans le moindre diplôme : la statistique a de quoi surprendre ceux qui imaginent encore le secteur bancaire réservé aux polytechniciens ou

L’accès à plusieurs musées et jardins réputés d’Oxford ne requiert aucun paiement, même pendant les périodes touristiques les plus chargées. Certaines universités ouvrent gratuitement leurs portes à des horaires définis,

Un dirigeant efficace peut passer d’une posture autoritaire à une approche collaborative sans perdre en crédibilité. Certains managers parviennent à obtenir d’excellents résultats malgré un style qui semble inadapté à

Depuis 2018, la réglementation impose aux entreprises de plus de 50 salariés d’alimenter un compte dédié au financement de la formation pour chaque collaborateur n’ayant pas bénéficié d’un entretien professionnel

Dans certains laboratoires, une hypothèse peut être retenue malgré l’absence de consensus, si elle résiste à une batterie de tests contradictoires. Des protocoles rigoureux imposent parfois la publication de résultats

En France, un certificat délivré par une branche professionnelle ne garantit pas automatiquement une reconnaissance nationale. Certains titres, pourtant élaborés avec les partenaires sociaux, ne figurent pas toujours au Répertoire

Un employeur peut exiger la possession d’une certification spécifique même en présence d’un diplôme reconnu. Certaines certifications sont obligatoires pour exercer également un métier, d’autres restent facultatives mais déterminent l’accès

Un étudiant en stage ne coûte pas systématiquement un centime à l’entreprise. Pourtant, dès que les deux mois sont atteints, même de manière fractionnée,, la loi impose une gratification minimale,

Un excédent de trésorerie n’implique pas toujours une performance optimale : certaines entreprises affichent des comptes en apparence solides, mais négligent des leviers de croissance ou d’optimisation fiscale. Inversement, une

Un excédent de trésorerie peut fragiliser une entreprise aussi sûrement qu’un déficit mal anticipé. L’efficacité dans la gestion des flux financiers ne s’improvise pas : chaque décision impacte directement la

1,7 million de personnes de plus de 60 ans suivent chaque année une formation en France. Ce chiffre, qui pourrait surprendre, dit tout : l’apprentissage n’a pas d’âge. Les dispositifs

Un objectif mal formulé détourne l’effort collectif et fait échouer les projets, même les mieux préparés. Les chiffres montrent qu’une majorité d’initiatives peinent à aboutir, faute d’avoir identifié des cibles

Depuis 2019, onze opérateurs de compétences remplacent les anciens organismes paritaires collecteurs agréés, redistribuant les cartes du financement de la formation professionnelle en France. La loi impose à chaque entreprise

Redoubler en BTS électronique n’ouvre pas systématiquement droit à une deuxième année financée par l’État. Le taux d’insertion professionnelle atteint 85 % dans les six mois suivant l’obtention du diplôme,

Une majorité d’entreprises peine à transformer la masse de données collectées en leviers de croissance opérationnelle. Certains acteurs du conseil en data bousculent les modèles établis en intégrant l’intelligence artificielle

Le taux de réussite au concours de CPE reste l’un des plus faibles parmi les concours de l’Éducation nationale, oscillant autour de 5 % chaque année. Certains candidats négligent la

En 2025, seulement une minorité de candidats franchit chaque étape du concours ATSEM, malgré l’apparente accessibilité du diplôme requis. Les jurys éliminent régulièrement des profils pourtant qualifiés, faute d’une valorisation

L’administration française recense plus de 50 intitulés de professions dont la première lettre est un V. Certains métiers restent méconnus du grand public, malgré des besoins croissants dans des secteurs

Un arrêté ministériel de 2012 impose aux jonquiers d’intervenir sur des territoires dont la superficie dépasse parfois plusieurs centaines de kilomètres carrés, sans ressources humaines supplémentaires. Malgré leur rôle central

La procrastination n’est pas toujours synonyme de paresse ; certains profils très performants repoussent systématiquement les tâches, tout en atteignant leurs objectifs. Pourtant, 80 % des personnes interrogées en entreprise

En 2023, plus de 40 % des personnes ayant suivi une formation qualifiante ont retrouvé un emploi dans les six mois suivant l’obtention de leur certification, selon les données de

Aucune formation n’est financée d’office par Pôle Emploi, même si elle figure au catalogue. L’accord dépend d’un ensemble de critères souvent mal compris, où la cohérence du projet professionnel prime

Dans certaines entreprises, un analyste d’affaires peut être amené à justifier des décisions financières devant un comité de direction, alors qu’un comptable n’intervient jamais dans la stratégie mais assume la

Un bilan positif peut masquer une trésorerie en difficulté. Inversement, une entreprise en croissance rapide risque de manquer de liquidités malgré des indicateurs favorables. Certaines sociétés rentables sur le papier

Un plafond qui ne bouge pas d’un iota, mais dont l’accès évolue : en 2025, le compte personnel de formation (CPF) continue de créditer 500 euros chaque année, avec une